Actualités de l'entreprise

Promouvoir la transformation vers une industrie intelligente et améliorer les compétences numériques des employés

Afin d‘accélérer la transformation et la modernisation de l‘usine numérique de l‘entreprise et de renforcer les compétences et les capacités opérationnelles de ses employés dans cet environnement, EASTGLAZ a récemment organisé une conférence de formation réussie pour son personnel. Placée sous le thème « Digitaliser pour un avenir intelligent », cette conférence a porté sur les objectifs de la construction d‘une usine numérique, les spécifications de fonctionnement des équipements intelligents et la gestion de la production axée sur les données.

Lors de la conférence, la direction d‘EASTGLAZ a présenté ses dernières avancées et ses projets de développement d‘usine numérique, insistant sur l‘importance de la numérisation pour améliorer l‘efficacité de la production, réduire la consommation d‘énergie et garantir la qualité des produits. Par la suite, une équipe de formateurs des départements R&D, production et informatique a animé des présentations détaillées sur le fonctionnement des équipements intelligents, les applications du système MES, l‘analyse des données de production et la maintenance préventive.

Pour garantir une formation efficace, EASTGLAZ a adopté une approche pluridisciplinaire combinant explications théoriques, exercices pratiques et études de cas, permettant ainsi aux employés de maîtriser les compétences opérationnelles concrètes grâce à des mises en situation. L‘entreprise a également organisé une séance de questions-réponses interactive, avec la participation active des employés qui ont posé des questions pratiques rencontrées au quotidien. Les formateurs ont apporté des réponses d‘experts en temps réel.

Grâce à cette formation, les participants ont généralement exprimé une meilleure compréhension du concept d‘usine numérique et une plus grande maîtrise de l‘utilisation des appareils intelligents. Ils ont tous convenu que cela avait non seulement amélioré leurs compétences individuelles, mais aussi renforcé la collaboration et les capacités d‘innovation de l‘équipe pour la production future.

Un représentant d‘EASTGLAZ a déclaré : « L‘usine numérique est l‘une des stratégies clés de l‘entreprise pour son développement futur. Nous espérons que grâce à une formation et un apprentissage continus, chaque employé deviendra un acteur essentiel de la transformation numérique de l‘entreprise. »

Le succès de cette conférence a non seulement jeté les bases d‘un solide vivier de talents pour la progression constante de l‘usine numérique d‘EASTGLAZ, mais a également apporté un soutien important à l‘entreprise pour maintenir son avantage concurrentiel dans l‘industrie mondiale de la transformation du verre.